에이전시 그게 당신에게 도움이 될까요

에이전시

꾸준한 하프타임 공연과 프리랜서 에이전시- 그게 당신에게 도움이 될까요?
프리랜서의 시작은 저에게 완벽했습니다. 절반의 직업이 있는 것 같았고,
나머지 절반을 채우는 것은 나에게 달려 있었습니다. 여기 중요한 부분이 있습니다.
저는 다른 에이전시에서 두 번째 반나절 일자리를 찾지 않았습니다.

반나절 직업이 두 개 있다고 해서 자신의 사업을 시작하는 데 도움이 되지는 않습니다.
예, 더 안전한 것처럼 보이지만 이러한 대행사 고객 중 누구도 귀하의 고객이 될 수 없으며 귀하의 비즈니스 구축에 도움이 되지 않습니다.

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누군가가 매일의 절반을 보장하여 나머지 절반을 위한 고객 기반을 구축하도록 하십시오.
장기적인 사업을 위해서는 에이전시의 하청업체가 아닌 고객과 직접 관계를 시작해야 합니다.
그런 다음 어느 날, 전적으로 자신을 위해 일하는 것으로 전환하십시오.

주의: 당신을 고용한 사람의 고객을 훔치려 하지 마십시오.
회사에서 반나절 또는 풀타임으로 일하는 경우 고객을 대신하여 일하고 있습니다.
일부 고객과 개인적인 관계를 발전시킬 수 있지만 그들은 귀하에게 “소속”되지 않습니다.

그들은 에이전시 고객입니다.

프리랜서 작업은 에이전시 작업과 완전히 분리되어야 합니다. 에이전시 고객 중 한 명이 당신을 옆으로 데려 가서 그들이 당신과 일하는 것을 좋아하기 때문에 그들과 직접 일하거나 에이전시 외부에서 몇 가지 프로젝트를 수행하는 것은 어떻습니까? 대답은 정중하지만 확고한 아니오입니다.
비윤리적이며 직장을 잃거나 소송을 당할 수 있습니다. 이 상황을 다루는 고용 계약서에 서명했을 수 있지만, 서명하지 않았더라도 여전히 비윤리적입니다. 그 질문을 받으면 그들이 당신에게 부탁한 것이 기쁘지만 그들을 위한 모든 일은 에이전시를 거쳐야 한다고 말하십시오.

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그러나 에이전시와의 관계가 종료된 경우 계약에 이를 방지하기 위한 구체적인 내용이 없는 한 이전 에이전시의 고객과 자유롭게 일할 수 있습니다. 클라이언트는 원하는 사람과 함께 일하도록 선택할 수 있으며, 이 클라이언트를 위해 일하고 싶다면 데려가세요. 나는이 클라이언트를 추적하지 않을 것이지만 그들이 당신을 부른다면 그것은 공정한 게임입니다.

  • 지금 네트워크를 구축하십시오. 그것이 당신의 미래입니다.
  • 정규직이 되면 프리랜서를 시작하십시오. 자신의 회사를 운영하기 위한 완벽한 테스트입니다.
  • 클라이언트는 무엇보다 신뢰성을 중요시한다는 것을 기억하십시오. 모든 직업에 대해 가격 경쟁을 하고 싶지는 않습니다. 당신은 월마트가 아닙니다.
  • 반나절 일자리를 찾는 것을 고려하십시오. 당신은 중소 규모의 기관에 큰 자산이 될 수 있습니다. 그들은 경험 많은 전문가를 고용하지만 더 많은 시간을 위해 시간 단위로 지불하는 옵션과 함께 시간의 절반만 지불합니다. 윈윈입니다. 나머지 시간은 자신의 사업을 시작하는 데 사용됩니다.